10 fordeler med en god lønnsmodul i ERP-systemet
Lønn er viktig. Det er viktig for de ansatte at de får riktig lønn til riktig tid. Det er viktig å overholde frister for rapportering og innbetalinger av lønnsrelaterte kostnader til myndighetene. I dag finnes det et bredt utvalg moderne lønnsmoduler som gjør arbeidsoppgavene rundt lønn enklere.
- Lønnsberegningene blir gjort automatisk. I mange tilfelle vil det være forskjellig lønn som beregnes hver måned. Noen har fastlønn, mens andre har akkordlønn og får betalt på bakgrunn av hva som er solgt eller produsert.
- Et godt lønnssystem har støtte for naturalytelser som for eksempel fri bil og telefon. Disse må verdsettes og beskattes etter gjeldende regler.
- Lønnsmodulen gjør at du kan spare tid og penger ved å sende lønnsslipper på mail.
- Et moderne lønnssystem gir deg full tilgang på historikk slik at du enkelt kan se hva som har blitt gjort tidligere for den enkelte medarbeider, avdelingen eller hele organisasjonen.
- Mange systemer har muligheten til å føre lønnskostnader på både prosjekt og avdeling.
- Få full kontroll over sykefraværet. Det er mulig å ta ut rapporter på en enkelt medarbeider, avdeling eller hele virksomheten.
- Du får enkel oversikt og kontroll med opparbeidet/uttatt ferie og feriepenger. Det vil være enkelt for de ansatte selv å kunne sjekke hvor mange feriedager de har til gode og søke om fri.
- Det kan være kostbart å overskride innbetalingsfristene til myndighetene. Lønnsmodulen vil alltid ha skattetrekk og arbeidsgiveravgift beregnet korrekt og til rett tid.
- All rapportering (a-melding) til myndighetene går automatisk.
- Få enkelt ut en lønnsfil som overføres til nettbanken for utbetaling til lønnsmottakerene.
Om admin
Legg igjen kommentar
Dine tilbakemeldinger er nyttige for oss. Din email vil ikke bli vist.